Версия для слабовидящих
Поиск
ВЕРСИЯ ДЛЯ СЛАБОВИДЯЩИХ
ГАУЗ СО
«Городская больница город Первоуральск»
Колл-центр
8 (3439) 64-60-01
Эл.почта:
prb1-public@mis66.ru
г.Первоуральск,
ул.Металлургов, 3а
г.Первоуральск,
ул.Металлургов, 3а
Позвонить
Закрыть

Семушин Олег Николаевич

Врач ультразвуковой диагностики
Стаж профессиональной деятельности — более 38 лет (с 1986 года)
Образование и подтверждение квалификации:
  • Высшее образование — Свердловский государственный медицинский институт, специальность «Лечебное дело» ( 1986).
  • Интернатура — Свердловский государственный медицинский институт, специальность «Педиатрия» ( 1987).
  • Первичная переподготовка по специальности «Ультразвуковая диагностика» (2014г.)
  • Повышение квалификации «Ультразвуковая диагностика заболеваний сердца» (2019 г.)
  •  Повышение квалификации по УЗИ орбит — освоение методик визуализации структур орбиты и алгоритмов дифференциальной диагностики объёмных и воспалительных процессов.(2019 г.)
  • Повышение квалификации — программа «Отдельные вопросы ультразвуковой диагностики»   ЧУ ДПО «Академия непрерывного медицинского образования»
( 2024).
  • Периодическая аккредитация по специальности «Ультразвуковая диагностика»
  • (2024).
Профессиональная специализация и фокус работы:
Олег Николаевич системно развивает экспертизу в наиболее клинически значимых направлениях:
  • Гастропатология — оценка печени, желчного пузыря, поджелудочной железы, селезёнки, выявление диффузных и очаговых изменений.
  • Патология почек и мочевыводящих путей — диагностика кист, конкрементов, объёмных образований, оценка гемодинамики.
  • Патология щитовидной и молочных желёз — работа по стандартизированным протоколам TI‑RADS и BI‑RADS, оценка регионарных лимфоузлов.
  • УЗИ орбит — диагностика воспалительных, травматических и объёмных процессов, оценка ретробульбарного пространства и глазодвигательных мышц.
Профессиональный опыт и управленческое развитие:
  • 1987–1996 гг. — практическая медицина в системе здравоохранения г. Екатеринбурга. Формирование клинического мышления, навыков быстрой оценки состояния пациента и приоритизации задач.
  • Работа в 9‑й детской больнице г. Екатеринбурга — опыт УЗ‑диагностики в педиатрической практике, глубокое понимание возрастных норм и особенностей визуализации у детей. Это позволяет точнее интерпретировать пограничные состояния и в общей практике.
  • Период работы в фармацевтическом сегменте — развитие компетенций в области организации медицинского бизнеса и стратегий внедрения медицинских технологий и стандартов. В этот период были сформированы навыки системного планирования, координации межфункциональных команд, работы с протоколами и стандартами качества. Эти управленческие компетенции сегодня напрямую усиливают организацию работы отделения: помогают выстраивать преемственность в команде, контролировать соблюдение регламентов и обеспечивать предсказуемое качество исследований.
  • С 2014 года — возвращение к клинической практике в качестве врача ультразвуковой диагностики, последовательное наращивание узкоспециализированной экспертизы.
Участие в профессиональных мероприятиях и развитие компетенций:
  • Член Российского общества специалистов ультразвуковой и функциональной диагностики (РАСУДМ) — участие в формировании отраслевых стандартов, обмен лучшими практиками, внедрение современных протоколов описания.
  • 2026 г. — цикл «Женское и мужское здоровье. Актуальные вопросы и инновации ультразвуковой диагностики» (НМИЦ им. В. И. Кулакова): освоение мультидисциплинарных алгоритмов диагностики заболеваний репродуктивной системы и стандартизированных критериев оценки.
Профессиональные преимущества:
  • Сочетание многолетнего клинического опыта и актуальных знаний позволяет уверенно дифференцировать сложные и пограничные случаи.
  • Стандартизированные протоколы описания по международным классификациям (TI‑RADS, BI‑RADS) обеспечивают воспроизводимость результатов и удобство для лечащих врачей.
  • Фокус на клинически значимых деталях: в заключениях только те параметры, которые реально нужны для постановки диагноза и выбора тактики.
  • Управленческие навыки, сформированные в период работы в медицинском бизнесе, усиливают системность и стабильность работы отделения.
  • Регулярное обновление компетенций через профильные циклы и участие в профессиональном сообществе.